辽宁日报
核心提示
要强化各级干部抓落实的能力，尤其是要强化抓项目落地的能力；如果干部缺乏激情，只说不干，不抓落实，再好的机遇也会错失，再小的困难也难克服。
当前，全面推进大气秀美新丹东建设，迫切需要思想更加解放、思维更加活跃，勇于实践、敢于负责、敢于担当的干部来领导发展；迫切需要风清气正、心齐气顺、团结和谐的领导班子来组织发展；迫切需要坚强有力的基层党组织和党员干部来推动发展。这就要求我们必须以高度的事业心和责任感，切实抓好领导班子和干部队伍建设。
理想信念是思想和行动的“总开关”、“总闸门”，是保障各项任务顺利完成的根本所在。要按照讲政治、顾大局、守纪律的要求，加强思想政治教育，要把建设充满激情、敢于担当、团结奋进的领导班子和干部队伍作为思想政治建设的重点，教育和引导领导干部认清责任，坚定信念，以奋发有为的激情全面推进大气秀美新丹东建设。
在新的起点上，团结带领全市人民向着更高的目标迈进，必须有博学多才的丰富知识和科学系统的战略思维，必须有开放开阔的国际视野和务实创新的领导才能，必须有内涵丰实的智慧修养和本领过硬的底气豪气。当前，社会上还存在不少不和谐的问题，我们在发展的同时，在敢于碰硬和破解难题的同时，还要把维护稳定、促进和谐的问题处理好，这是一个综合的能力，同时也是对我们领导干部的一个基本的要求，不能顾此失彼、不得安宁。要大力推进学习型党组织和学习型领导班子建设，积极开展学习培训和实践锻炼，着力提高领导科学发展、破解工作难题、促进社会和谐的能力。特别是要强化各级干部抓落实的能力，尤其是要强化抓项目落地的能力，千方百计变“纸上项目”为“落地项目”、变“围墙项目”为“建设项目”、变“空巢项目”为“达产项目”。我们抓项目既要抓头，更要抓尾，最终目标还是要形成实实在在的生产力。
切实选拔一批优秀的年轻干部充实到各级班子中，解决好年龄老化、活力不足的问题，建立老中青相结合的梯队。要敢于破格选拔年轻干部，符合条件的副科级干部可以直接竞争副处级职位。
——丹东市委书记戴玉林在全市组织工作暨干部大调研动员大会上如是说
□本报记者／黄宝锋／蔡晓华整理
■简介：
戴玉林，1959年出生。2008年5月任中共大连市委常委、大连市人民政府副市长。2010年8月任中共丹东市委书记。